Bekendtgørelse om systematisk arbejdsmiljøarbejde § 14

Bekendtgørelse om systematisk arbejdsmiljøarbejde.

Bekendtgørelse nr. 608 af 29. juni 2026

I medfør af § 6

, § 6 d, stk. 4 , § 6 e , § 7, stk. 3 , § 7 a, stk. 3 , § 8 a , § 9, stk. 2 , § 12 , § 15 a, stk. 7 , § 20, stk. 2 , § 22 a og § 84 i lov om arbejdsmiljø , jf. lovbekendtgørelse nr. 442 af 24. april 2026, fastsættes efter bemyndigelse:

Kapitel 5. Samarbejde om arbejdsmiljø i virksomheder med 10 eller flere ansatte

Tryk Enter for at åbne menuen til dette indhold.

§ 14

Tryk Enter for at åbne menuen til dette indhold.

Alle ansatte, der ikke er virksomhedsledere eller arbejdsledere i henhold til arbejdsmiljølovens § 23

og § 24 , medregnes efter § 12, stk. 1 , § 13 og § 20 .

Stk 2. Ved kontorarbejde, andet administrativt arbejde og ved arbejde i butikker og lignende, medregnes efter § 12, stk. 1

, § 13 og § 20 kun ansatte, der er beskæftiget 10 timer eller mere ugentligt.

Stk 3. Ansatte, der alene er antaget til at udføre et bestemt bygge- og anlægsarbejde på et midlertidigt eller skiftende arbejdssted, medregnes ikke efter § 12, stk. 1

, og § 20 på virksomhedens faste arbejdssted.

Stk 4. Ved sæsonbetonet virksomhed skal samarbejdet om sikkerhed og sundhed foregå i en arbejdsmiljøorganisation, når 10 eller flere ansatte er beskæftiget samtidigt i mindst 3 ud af 12 sammenhængende måneder.

Vil du læse videre?

Få 14 dages prøveabonnement på Jurabibliotek - Lovgivning.

Gratis prøveabonnement

Har du allerede købt adgang? Log ind her