Sygedagpengeloven § 40
Lov om sygedagpenge.
Lov nr. 563 af 9. juni 2006, jf. lovbekendtgørelse nr. 1221 af 9. oktober 2025, som ændret ved lov nr. 1750 af 29. december 2025 og lov nr. 303 af 24. februar 2026Bekendtgørelse nr. 212 af 5. marts 2019 om forretningsorden for børn og unge-udvalgene ophæves.
Afsnit III Sygedagpenge til lønmodtagere
Tryk Enter for at åbne menuen til dette indhold.Kapitel 12. Anmeldelse af sygefravær og dokumentation
Tryk Enter for at åbne menuen til dette indhold.§ 40
Arbejdsgiverens anmeldelse af sygefravær til kommunen
En arbejdsgiver, der udbetaler løn under en lønmodtagers sygefravær, skal anmelde fraværet til lønmodtagerens handlekommune senest 5 uger efter første fraværsdag, hvis fraværet strækker sig ud over arbejdsgiverperioden, jf. kapitel 10 .
Stk 2. En arbejdsgiver, der udbetaler sygedagpenge i arbejdsgiverperioden under en lønmodtagers sygefravær, skal anmelde sygefraværet til lønmodtagerens handlekommune, senest 1 uge efter at udbetaling af sygedagpenge fra arbejdsgiveren er ophørt, hvis fraværet strækker sig ud over arbejdsgiverperioden, jf. kapitel 10 .
Stk 3. En arbejdsgiver, der ikke udbetaler løn og ikke har pligt til at udbetale sygedagpenge i arbejdsgiverperioden under en lønmodtagers sygefravær, skal anmelde sygefraværet til lønmodtagerens handlekommune senest 14 dage efter første fraværsdag.
Stk 4. Anmeldelse af sygefraværet til kommunen skal ske via Nemrefusion.
Stk 5. Lønmodtageren skal ved et underretningsbrev orienteres om de oplysninger, som arbejdsgiveren har afgivet til Nemrefusion ved anmeldelse af sygefraværet. Er lønmodtageren ikke enig i de af arbejdsgiveren afgivne oplysninger, skal lønmodtageren senest 8 dage efter kommunens afsendelse af underretningsbrevet gøre kommunen opmærksom herpå ved digital selvbetjening, jf. § 69 a .
Vil du læse videre?
Få 14 dages prøveabonnement på Jurabibliotek - Lovgivning.
Gratis prøveabonnementHar du allerede købt adgang? Log ind her