Alle titler

Viser 71 - 80 af 101 resultater for :

  • Type: Kapitel x
  • Almindelig arbejdsret x
  • Adgangstype: Alt indhold x
  • Søgeniveau: Indholdsniveau (Kapitler/Artikler) x
  • Arkiv: Arkiv x
Nulstil alt Tilpas søgning
Ingen adgang

KAPITEL 1. Det arbejdsretlige system

(Side 19 – 49)

Jens Kristiansen

Siden anden udgave af Grundlæggende arbejdsret udkom i foråret 2009 er der gennemført en del ny lovgivning og afsagt en række væsentlige domme af både danske domstole og EU-Domstolen. Hovedsigtet med den forelig-gende tredje udgave er at indarbejde denne nye lovgivning og retspraksis i fremstillingen. Der er ikke foretaget større ændringer i bogens struktur, dog er de hidtidi-ge kapitler 13 og 14 lagt sammen til ét fælles kapitel om arbejdsmiljø. Sammenlægningen skulle gerne gøre denne del af det arbejdsretlige stof nemmere tilgængeligt. Det er fortsat et hovedsigte med bogen at fungere som dels lærebogsgrund-lag for studerende ved universiteter og andre læreanstalter, dels oversigts-værk for praktikere med behov for en koncentreret og overskuelig indgang til det arbejdsretlige univers.

Ingen adgang

KAPITEL 10. Ansættelse og ansættelsesformer

(Side 297 – 323)

Jens Kristiansen

Siden anden udgave af Grundlæggende arbejdsret udkom i foråret 2009 er der gennemført en del ny lovgivning og afsagt en række væsentlige domme af både danske domstole og EU-Domstolen. Hovedsigtet med den forelig-gende tredje udgave er at indarbejde denne nye lovgivning og retspraksis i fremstillingen. Der er ikke foretaget større ændringer i bogens struktur, dog er de hidtidi-ge kapitler 13 og 14 lagt sammen til ét fælles kapitel om arbejdsmiljø. Sammenlægningen skulle gerne gøre denne del af det arbejdsretlige stof nemmere tilgængeligt. Det er fortsat et hovedsigte med bogen at fungere som dels lærebogsgrund-lag for studerende ved universiteter og andre læreanstalter, dels oversigts-værk for praktikere med behov for en koncentreret og overskuelig indgang til det arbejdsretlige univers.

Ingen adgang

KAPITEL 11. Løn, arbejdstid og arbejdsfravær

(Side 325 – 352)

Jens Kristiansen

Siden anden udgave af Grundlæggende arbejdsret udkom i foråret 2009 er der gennemført en del ny lovgivning og afsagt en række væsentlige domme af både danske domstole og EU-Domstolen. Hovedsigtet med den forelig-gende tredje udgave er at indarbejde denne nye lovgivning og retspraksis i fremstillingen. Der er ikke foretaget større ændringer i bogens struktur, dog er de hidtidi-ge kapitler 13 og 14 lagt sammen til ét fælles kapitel om arbejdsmiljø. Sammenlægningen skulle gerne gøre denne del af det arbejdsretlige stof nemmere tilgængeligt. Det er fortsat et hovedsigte med bogen at fungere som dels lærebogsgrund-lag for studerende ved universiteter og andre læreanstalter, dels oversigts-værk for praktikere med behov for en koncentreret og overskuelig indgang til det arbejdsretlige univers.

Ingen adgang

KAPITEL 12. Ændringer i og ophør af ansættelsesforholdet

(Side 353 – 390)

Jens Kristiansen

Siden anden udgave af Grundlæggende arbejdsret udkom i foråret 2009 er der gennemført en del ny lovgivning og afsagt en række væsentlige domme af både danske domstole og EU-Domstolen. Hovedsigtet med den forelig-gende tredje udgave er at indarbejde denne nye lovgivning og retspraksis i fremstillingen. Der er ikke foretaget større ændringer i bogens struktur, dog er de hidtidi-ge kapitler 13 og 14 lagt sammen til ét fælles kapitel om arbejdsmiljø. Sammenlægningen skulle gerne gøre denne del af det arbejdsretlige stof nemmere tilgængeligt. Det er fortsat et hovedsigte med bogen at fungere som dels lærebogsgrund-lag for studerende ved universiteter og andre læreanstalter, dels oversigts-værk for praktikere med behov for en koncentreret og overskuelig indgang til det arbejdsretlige univers.

Ingen adgang

KAPITEL 13. Sikkerhed og sundhed på arbejdspladsen

(Side 393 – 430)

Jens Kristiansen

Siden anden udgave af Grundlæggende arbejdsret udkom i foråret 2009 er der gennemført en del ny lovgivning og afsagt en række væsentlige domme af både danske domstole og EU-Domstolen. Hovedsigtet med den forelig-gende tredje udgave er at indarbejde denne nye lovgivning og retspraksis i fremstillingen. Der er ikke foretaget større ændringer i bogens struktur, dog er de hidtidi-ge kapitler 13 og 14 lagt sammen til ét fælles kapitel om arbejdsmiljø. Sammenlægningen skulle gerne gøre denne del af det arbejdsretlige stof nemmere tilgængeligt. Det er fortsat et hovedsigte med bogen at fungere som dels lærebogsgrund-lag for studerende ved universiteter og andre læreanstalter, dels oversigts-værk for praktikere med behov for en koncentreret og overskuelig indgang til det arbejdsretlige univers.

Ingen adgang

KAPITEL 14. Arbejdsskader og erhvervssygdomme

(Side 431 – 456)

Jens Kristiansen

Siden anden udgave af Grundlæggende arbejdsret udkom i foråret 2009 er der gennemført en del ny lovgivning og afsagt en række væsentlige domme af både danske domstole og EU-Domstolen. Hovedsigtet med den forelig-gende tredje udgave er at indarbejde denne nye lovgivning og retspraksis i fremstillingen. Der er ikke foretaget større ændringer i bogens struktur, dog er de hidtidi-ge kapitler 13 og 14 lagt sammen til ét fælles kapitel om arbejdsmiljø. Sammenlægningen skulle gerne gøre denne del af det arbejdsretlige stof nemmere tilgængeligt. Det er fortsat et hovedsigte med bogen at fungere som dels lærebogsgrund-lag for studerende ved universiteter og andre læreanstalter, dels oversigts-værk for praktikere med behov for en koncentreret og overskuelig indgang til det arbejdsretlige univers.

Ingen adgang

KAPITEL 2. Arbejdsret på det offentlige arbejdsmarked

(Side 51 – 78)

Jens Kristiansen

Siden anden udgave af Grundlæggende arbejdsret udkom i foråret 2009 er der gennemført en del ny lovgivning og afsagt en række væsentlige domme af både danske domstole og EU-Domstolen. Hovedsigtet med den forelig-gende tredje udgave er at indarbejde denne nye lovgivning og retspraksis i fremstillingen. Der er ikke foretaget større ændringer i bogens struktur, dog er de hidtidi-ge kapitler 13 og 14 lagt sammen til ét fælles kapitel om arbejdsmiljø. Sammenlægningen skulle gerne gøre denne del af det arbejdsretlige stof nemmere tilgængeligt. Det er fortsat et hovedsigte med bogen at fungere som dels lærebogsgrund-lag for studerende ved universiteter og andre læreanstalter, dels oversigts-værk for praktikere med behov for en koncentreret og overskuelig indgang til det arbejdsretlige univers.

Ingen adgang

KAPITEL 3. Arbejdsrettens internationale aspekter

(Side 79 – 117)

Jens Kristiansen

Siden anden udgave af Grundlæggende arbejdsret udkom i foråret 2009 er der gennemført en del ny lovgivning og afsagt en række væsentlige domme af både danske domstole og EU-Domstolen. Hovedsigtet med den forelig-gende tredje udgave er at indarbejde denne nye lovgivning og retspraksis i fremstillingen. Der er ikke foretaget større ændringer i bogens struktur, dog er de hidtidi-ge kapitler 13 og 14 lagt sammen til ét fælles kapitel om arbejdsmiljø. Sammenlægningen skulle gerne gøre denne del af det arbejdsretlige stof nemmere tilgængeligt. Det er fortsat et hovedsigte med bogen at fungere som dels lærebogsgrund-lag for studerende ved universiteter og andre læreanstalter, dels oversigts-værk for praktikere med behov for en koncentreret og overskuelig indgang til det arbejdsretlige univers.

Ingen adgang

KAPITEL 4. Det kollektive overenskomstforhold

(Side 121 – 142)

Jens Kristiansen

Siden anden udgave af Grundlæggende arbejdsret udkom i foråret 2009 er der gennemført en del ny lovgivning og afsagt en række væsentlige domme af både danske domstole og EU-Domstolen. Hovedsigtet med den forelig-gende tredje udgave er at indarbejde denne nye lovgivning og retspraksis i fremstillingen. Der er ikke foretaget større ændringer i bogens struktur, dog er de hidtidi-ge kapitler 13 og 14 lagt sammen til ét fælles kapitel om arbejdsmiljø. Sammenlægningen skulle gerne gøre denne del af det arbejdsretlige stof nemmere tilgængeligt. Det er fortsat et hovedsigte med bogen at fungere som dels lærebogsgrund-lag for studerende ved universiteter og andre læreanstalter, dels oversigts-værk for praktikere med behov for en koncentreret og overskuelig indgang til det arbejdsretlige univers.

Ingen adgang

KAPITEL 5. Arbejdsgiverens ledelsesret og samarbejdspligt

(Side 143 – 164)

Jens Kristiansen

Siden anden udgave af Grundlæggende arbejdsret udkom i foråret 2009 er der gennemført en del ny lovgivning og afsagt en række væsentlige domme af både danske domstole og EU-Domstolen. Hovedsigtet med den forelig-gende tredje udgave er at indarbejde denne nye lovgivning og retspraksis i fremstillingen. Der er ikke foretaget større ændringer i bogens struktur, dog er de hidtidi-ge kapitler 13 og 14 lagt sammen til ét fælles kapitel om arbejdsmiljø. Sammenlægningen skulle gerne gøre denne del af det arbejdsretlige stof nemmere tilgængeligt. Det er fortsat et hovedsigte med bogen at fungere som dels lærebogsgrund-lag for studerende ved universiteter og andre læreanstalter, dels oversigts-værk for praktikere med behov for en koncentreret og overskuelig indgang til det arbejdsretlige univers.