Denne fremstilling behandler en række almindeligt anvendte selskabsstrukturer: joint ventures, som er et selskab, der drives under den fælles ledelse af to eller flere virksomheder; koncerner, som dækker over forskellige strukturer, hvori der indgår to eller flere selskaber, som normalt er underlagt en vis form for fælles ledelse; grænseoverskridende mobilitet og omstruktureringer, som omfatter de strukturer, der anvendes til at internationalisere virksomheder, herunder oprette filialer og datterselskaber i udlandet samt indgå i grænseoverskridende omstruktureringer såsom fusioner, virksomhedsovertagelser m.v.; bæredygtige selskabsstrukturer, som omfatter de regler og selskabsformer, der påvirker selskaber i retning af en mere bæredygtig, dvs. langsigtet, drift. Bogens sigte er at give læseren et indblik i motiverne for at anvende disse selskabsstrukturer, i hvordan strukturerne etableres, samt de juridiske problemstillinger, anvendelsen af disse selskabsstrukturer giver anledning til. Fremstillingen fokuserer primært på de selskabsretlige problemer, men der inddrages også EU-retlige, konkurrenceretlige, regnskabsretlige og skatteretlige aspekter.